6月11日上午，意昂3体育官网管理意昂3厲傑博士應我院邀請🎯，在文德二樓報告廳開設題為"工作滿意度會降低員工創業意願嗎？——基於GEM數據的探索"的精彩講座👇🏼。本次講座由我院鄒海亮老師主持，霍偉偉🔧、忻瑩、吳海寧📃、帥萍等老師及研究生同學出席本次講座🤔。

報告開始，厲傑老師首先從席卷全球的創業浪潮談起🦺，指出盡管有Facebook馬克•紮克伯格、蘋果喬布斯等大學生創業者取得了巨大的成功🙏🏻，但相關研究表明超過93%的創業者來自於在職人員🧑🏽‍🎄🦯，成熟的企業往往會成為創業企業的孵化器。基於上述背景🚾，厲傑博士探究了員工滿意度對其創業意願的影響。通過對全球29個國家近4萬名在職人員的二手資料分析結果顯示：工作滿意度較高的員工不願意創辦新企業；上述關系在不確定性規避維度得分較高的國家尤為顯著，而在不確定性規避維度得分較低的國家則不顯著；創業合法性進一步強調了上述效應，來自創業合法性較高的國家員工會有更強烈的創業意願。緊接著🆗，厲傑博士簡單分享了另一篇以問卷和實驗數據為基礎的working paper👩🏿‍🔧，題為"青少年經歷對社會創業意願的影響——生命史的視角"💖。

報告結束後，厲傑博士相繼回答了老師與學生們關於原生家庭與創業意願的關系、如何進行問卷調查的設計等問題。